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Gewerkschaftsrechte stehen weltweit unter Druck. In immer mehr Ländern häufen sich Berichte, dass Streiks kraft neuer Gesetze ausgehebelt, mit Sanktionen belegt oder verboten werden. Auf internationaler Ebene steht die Internationale Arbeitsorganisation (ILO) im Mittelpunkt dieser Auseinandersetzung. 2012 bestritt die Arbeitgeberseite auf der Internationalen Arbeitskonferenz das Bestehen eines international anerkannten und durch das Übereinkommen Nr. 87 der ILO geschützten Streikrechts. Die Kontroverse führte zu einer faktischen Schwächung des am besten verankerten internationalen Mechanismus, mit Hilfe dessen öffentliche Aufmerksamkeit auf Verletzungen des Streikrechts gerichtet werden kann. Die Friedrich-Ebert-Stiftung (FES) nahm dies zum Anlass, Verletzungen des Streikrechts… weiterlesen